优秀员工演讲稿

　　优秀员工演讲稿（一）：

　　尊敬的各位领导、各位同仁：

　　大家好！

　　十分感激公司领导给我这次参加评选优秀员工的机会，也感激同事们给我的无限支持，让我有机会在那里展示自我。

　　我于20xx年进入公司，在这两年时间里，使我得以健康欢乐的成长。进入公司后，我先是负责公司的现金收付业务和员工的薪资发放工作等重要工作；20xx年至今负责银行境内外付款、收款及提领外币、结售汇等银行收支的重要工作。

　　在这期间，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，不断改善工作方式方法，顺利完成工作。

　　1、加强与银行相关部门联系，根据公司需要提取现金备用，每一天对收入和支出的凭证认真核对，及时编制凭证、记帐、盘点，严格执行现金管理和结算制度，定期核对现金与账目，做到帐证、帐帐、帐实相符。

　　2、及时发放职工薪资，有时14、15日是星期六、星期天，为不耽误发放员工薪资，加班到晚上11点，坚持做完薪资表，仔仔细细检查一遍，确认无误后才可下班。

　　3、坚持原则，严格执行财务制度，严格审核原始单据，对不符手续的票据绝不付款。在有些人看来，我的工作貌似很简单，可是是跑跑银行、填填支票等，其实不然，这项工作繁杂、琐碎，但很重要，必须具备高度的职责心。与数字打交道，容不得半点马虎，一个小数点出错，就会带来许多不必要的麻烦，甚至给公司带来损失。直接关系到职工个人、单位经济利益，汇款信息错误，造成退款、影响财务帐款准确性；汇款不及时，延误厂商发货，影响公司生产进度及声誉；因而不仅仅职责重大，并且有不少学问和政策技术问题，需要深入学习才能掌握。

　　我认为，要做好本职工作，必须具备高尚的人品，严格遵守职业操守；同时要有强烈的职责心和工作热情。时时刻刻与数字打交道，难免会觉得烦躁。但我时刻以高昂的工作热情、严谨的工作态度、高度的职责心应对工作。在工作时，必须把它当作一项趣味的事，当成自我的职责。热爱这份工作，享受这份工作，才能把工作做得更好。

　　工作是为公司做的，但更是为自我做的，我积累了知识、经验，只要我不断的努力，公司就会给我更宽广的平台。公司给予了我锻炼自已、提高自身素质的机会，我从刚进入公司的懵懂到今日站在那里评选优秀员工，我的成长离不开公司对我的培养和锻炼。在这两年里，如果没有公司对我的培训，没有部门领导对我细心的指导，没有同事对我全力的支持，就没有我今日的成长与提高，在xx公司这个大家庭里，我学到的不仅仅是业务上的技能，更多的是感受到了这个大家庭的温暖，有公司对员工的激励，有我们部门领导殷切的期望，更有我们财务部同事的互相帮忙。

　　作为一名优秀员工，要用优秀的工作业绩回报公司，作为公司财务部的一名员工，我深刻懂得财务这一岗位的重要性，也充分体会到公司领导对财务的高度重视，在今后的工作中，我将秉承着高度负责的主人翁精神，把工作当事业经营，把工作抓实、抓牢、抓细，工作上多找更好的办法，以优秀的工作业绩为公司贡献自我的力量。员工依附企业生存，企业依靠员工发展。在今后的`工作中，我将以身作则，严格遵守公司的各项规章制度，敬岗爱业，一言一行树立优秀员工的形象。充分发挥优良的作风，努力提高自我，加强业务学习，不断与时俱进，超越自我、适应公司发展的需要。

　　作为这次竞选优秀员工的参与者，我渴望成功，但也绝不回避失败，无论成功与否，我都更加努力，更加勤奋的工作，以更高的目标，更高的起点要求自我，与xx公司同提高，共辉煌。我坚信：xx公司的职工是优秀的，发展是无限的，前途是光明的。最终衷心的祝愿大家身体健康，工作顺利。我的演讲完毕，多谢大家。

　　优秀员工演讲稿（二）：

　　尊敬的各位领导、全体员工：

　　大家晚上好！

　　今日，我很荣幸能够代表优秀员工站在那里发言。首先，我代表所有获此殊荣的优秀员工，向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感激！向紧密配合、相互支持的同事们致以崇高的敬意！

　　20xx年，是不平凡的一年，是公司蒸蒸日上的一年，是我自身成长的一年，身为这个光荣团体中的一员，我们感到无比骄傲、自豪，今日，公司授予我们优秀员工的荣誉称号，这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏，更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默奉献的表彰和感激。

　　此刻，我的心，除了喜悦，更多的是感动。回首，我是20xx年进入强伟纸业的，在这3年多的工作中，我亲自感受了公司规模不断发展、壮大，管理不断提升、完善。身为其中一员，我感动无比骄傲、自豪，也正是这一份骄傲与自豪，让我时时充满信心和工作活力。

　　今日的成绩将是我们明天的起点，在荣誉面前，我们不会沾沾自喜，因为，我们深知：我们还有许多不足之处，所以，在今后的工作中，我们将更加严格要求自我，维护优秀员工的形象，我们会继续力争向上，不断提升自我，用更加优异的成绩回报公司，我们有勇气迎接一切挑战，我们有信心去战胜一切困难。

　　古人云：上下同欲者胜。展望新年，公司上上下下同心同德，心往一处想，劲往一处使，我们有理由相信，强伟纸业因为有我们更强大，我们因为强伟纸业更骄傲。

　　最终，借今日这个平台，再一次感激公司领导、同事、的支持、帮忙与厚爱！祝愿大家新年欢乐！身体健康！合家欢乐！兔年吉祥！多谢大家！

　　优秀员工演讲稿（三）：

　　尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家好！

　　今日，能够作为先进员工的代表上台发言，我倍感自豪。上半年，我在工作中取得了必须的成绩，这不但得益于部门各位同事的支持与默契配合，更得益于稻花香集团优良的团队氛围和宏业陶瓷职责感理念对我的熏陶。在那里，我对各位领导的栽培和厚爱，对各位同事我工作的支持表示深深地感激！

　　在集团“敢冒风险、自我加压、创造机遇、超常发展”的企业精神的熏陶下，在这半年年的业务工作中，我认真学习业务知识，不断的完善自我，无论在思想上还是业务素质上，都得到了相应的提高。“认真工作、虚心学习、更好的服务于公司”是我工作的职责。所以，我作为远安宏业陶瓷有限公司的青年员工，更应当为实现公司的共同目标添砖加瓦。

　　大家不能忘记，没有企业的发展，哪有小家的幸福，没有企业的辉煌，哪有事业的成就。企业与大家紧密相连，大家汇聚与此，不能仅限于把它当作谋生的手段，而更多的是以感恩的态度去应对它。服从领导，听从指挥，用感恩的心去消除与上级的对立关系，刻尽职守，无私奉献，用感恩的心去化解工作中的消极怠工，麻痹大意。顾大舍小，弃利取义，用感恩的心把企业的利益放在最前线。

　　作为宏业人大家要饮水思源，善待工作。做感恩的事来回馈企业，怀着感恩的心去服务社会。这样才更能体会出自身的价值。大家的工作很平凡，但有时候伟大正寓于平凡之中。在这个平凡的服务岗位上，却涌现出许多感人的事迹，展示出大家宏业人不平凡的青春风采。[由Www.YiZhiPu.Com整理]

　　记得有位名人说过这句话，“人的生命仅有一次，当我离开这个世界的时候，我不因虚度年华而懊悔，也不因碌碌无为而后悔”。同样，公司给了大家每一个人展现自我的平台，大家不能把自我仅仅放在“小我”的狭隘圈子里，大家要以建设新型的、强大的远安宏业陶瓷有限公司为己任。

　　虽然在20xx年度上半年大家的工作得到了大家的认可，荣幸地被评为20xx年度上半年“优秀员工”的荣誉称号，应对荣誉大家不能沾沾自喜，固步自封。今年的目标等待着大家大家齐心协力的去完成，大家要凝心聚力，再接再厉，登高望远，再攀高峰，为公司的全面发展和攀升目标而奋斗！

　　最终，我祝愿在坐的各位工作顺利，身体健康，和家幸福！

　　多谢大家！

　　优秀员工演讲稿（四）：

　　尊敬的各位领导、全体员工：

　　大家晚上好!今日，我很荣幸能够代表优秀员工站在那里发言。首先，我代表所有获此殊荣的优秀员工，向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感激!向紧密配合、相互支持的同事们致以崇高的敬意!

　　2013年，是不平凡的一年，是公司蒸蒸日上的一年，是我自身成长的一年，身为这个光荣团体中的一员，我们感到无比骄傲、自豪，今日，公司授予我们优秀员工的荣誉称号，这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏，更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默奉献的表彰和感激。

　　此刻，我的心，除了喜悦，更多的是感动。回首，我是2010年进入强伟纸业的，在这3年多的工作中，我亲自感受了公司规模不断发展、壮大，管理不断提升、完善。身为其中一员，我感动无比骄傲、自豪，也正是这一份骄傲与自豪，让我时时充满信心和工作活力。

　　今日的成绩将是我们明天的起点，在荣誉面前，我们不会沾沾自喜，因为，我们深知：我们还有许多不足之处，所以，在今后的工作中，我们将更加严格要求自我，维护优秀员工的形象，我们会继续力争向上，不断提升自我，用更加优异的成绩回报公司，我们有勇气迎接一切挑战，我们有信心去战胜一切困难。

　　古人云：上下同欲者胜。展望新年，公司上上下下同心同德，心往一处想，劲往一处使，我们有理由相信，强伟纸业因为有我们更强大，我们因为强伟纸业更骄傲。

　　最终，借今日这个平台，再一次感激公司领导、同事、的支持、帮忙与厚爱!祝愿大家新年欢乐!身体健康!合家欢乐!兔年吉祥!多谢大家!

　　优秀员工演讲稿（五）：

　　各位领导，各位同事：

　　大家晚上好!

　　很高兴能站在那里与大家分享今日的话题《如何做一名优秀的雅芝员工》。我是行政部汤玉容。

　　俗话说，爱一行干一行，仅有热爱自我的工作，才可能在平凡的岗位上做出不俗的成绩。虽然说，我没做出什么超人的成绩，可是，能够肯定的说，我热爱我此刻的工作。从20xx年8月份入职雅芝厂以来，我能在雅芝厂工作并成为一名行政人事管理者而感到自豪与高兴。在那里，我享受了公司对我的关爱，享受了同事对我的帮忙，分享了这个团队的温馨与欢乐。在此，我深表感激。愿大家以后，永远开心欢乐!可是，做为一名后勤的服务管理者，要怎样去把握自我怎样去做好一名让公司领导所接纳的优秀员工呢经过近期的深思后，我觉得应当要做到以下几点：

　　一、爱厂如家，有主人翁的意识

　　说到那里，我给大家讲一个小故事：一对新人结婚，过门当天，新娘发现新郎家里有老鼠，就对新郎说：哇，“你们”家居然有老鼠新郎听了脸刷的红了。第二天早上，新郎被一阵追打声吵醒，听见新娘在叫：死老鼠，我打死你，敢来“我们”家吃米!大家听，过门前还是：你们家，过门后就变成：我们家了。这就是主人翁的意识。没进雅芝厂以前，是你们工厂。厂里所发生的一切，都将与我们个人无关对不那进了雅芝厂以后，是我们大家的工厂，这时，工厂所发生的所有事情，都跟我们紧紧相扣。所以，我们时刻要有主人翁的意识，以主人的思维去为公司着想，为团体着想。带头遵守公司各项规章制度，维护公司利益。把公司当自家，把工作当自我的事业来做。

　　二、对工作勤奋敬业负有职责心

　　勤奋是什么勤奋就是努力肯干，主动进取的去做事。永远要相信，所有的工作没有捷径，仅有努力。书山有路勤为径，学海无崖苦作舟。学习与工作是同样的道理。敬业是什么敬业就是代表尽职尽责，忠于职守，认真负责，一比不苟等等，把这些特点概括起来，用三个字来形容，那就是“职责心“。

　　大家都很熟悉木桶的原理，说的是一个木桶装水的多少，取决于木桶上端最短的那根木棍。如果把一个员工的各项素质和质能看成是一个木桶，那么他对企业贡献的大小就取决于那块小木。那块小木就是他的职责心。其它哪一项都比不上这一点。比如知识的不足，教育的不足，智慧的不足，信心的不足这些如果没有职责心来支撑，再多的知识，再好的聪明才智，再强的本事都没有意义。任何公司首先欢迎的是有职责心的人，你的职责心有多大，你的发展就有多远。

　　职责心，就是职责感，就是敬业。有人说，人生最大的财富有两个，其中之一就是敬业。人与人之间的本事其实差不多，可是人与人之间的品格却相差很大。正是这种品格的差异才产生了成功与失败，产生了贫穷与富有。在表面上看来，敬业是有利于公司，有利于老板。其实最终获益的却是我们自我。从敬业中你将获得新的知识、本事、经验、欢乐。尤其养成了敬业精神，你更会受益终身。

　　三、对老板忠诚

　　有人说：智慧和经验是金子，比金子还珍贵的则是忠诚。从古到今，没有谁不喜欢忠诚。皇帝需要他的臣民忠诚，领导需要他的下属忠诚，丈夫需要他的妻子忠诚，妻子也需要丈夫的忠诚，产品需要忠诚的消费者。每个人都期望有忠诚的朋友。

　　忠诚是什么忠诚不是叫你从一而终，而是一种职业道德。每个员工都要讲职业道德，不出卖自我的公司，不做有损自我公司名誉的事情。怀有一颗感恩的心。忠诚而真诚的去支持老板。我相信，老板迟早会看中你，给你供给平台来发挥你的聪明才智。

　　由此看来，要做一名优秀的员工，说容易也不容易，说难却是我们每个平凡的我们都能够做到的。只要我们从爱岗敬业开始，从忠诚负有职责心开始，从维护工厂利益带头遵守公司规章制度开始，从主动积级的工作态度改变开始……那么，我想，我们每个平凡的员工，都能够从平庸做到优秀，成为老板心目中的优秀员工。

　　讲了我么多，我却很惭愧，还没能成为一名骄傲的优秀员工，虽然我也爱岗敬业，也能很好的完成自我内份的工作，可是，离优秀员工还是有必须的差距。经过反思后，我觉得不但要做到以上几点，并且还需要与工厂同事和眭相处，相互团结、支持、配合好各项工作。这样，我想，明年的优秀员工必须属于我!

　　优秀员工演讲稿（六）：

　　尊敬的各位领导、各位来宾，亲爱的同事们：

　　大家好!

　　我是.....x，荣获20XX年集团优秀新人奖，并且很荣幸地作为20XX年集团优秀新员工代表发表获奖感言，我感到十分自豪。感激集团为我供给这样一个展示自我本事的平台，我想借此机会，向以往在工作中给予我指导和支持的领导们、同事们，致以最衷心的感激!

　　今日，能够站在那里发言，我既幸运，又倍感压力。幸运的是，我进公司的时间不长，表现也不算异常出色，但仍然得到了大家的认同和支持;倍感压力是因为今日的成绩只能说明过去，明天该要如何努力才能做的更好，才能实现自我价值，创造更好的成绩。可是，未走过的路，总是令人充满期望，我期待着“未来”，期待在公司获得更大成功，为公司做出更大的贡献。

　　我是20XX年4月进入公司的，职务是维保部文员，主要负责...x工作等。在工作过程中，我经过自学及虚心请教，尽快适应了岗位要求。由于我的努力，我的工作得到了公司领导及同事们的认可，并被公司评为了20XX年度公司优秀员工。工作中，让我接触到了许多不一样的人和事，不但丰富了我的工作经验，也增强了我的办事本事，使我在工作中得以迅速成长。在实际工作当中，无论工作量的多与少，我都坚持进取和认真的工作态度，踏踏实实地做自我的事，尽量使自我的工作任务完成的更加圆满，因为我始终坚信：不论岗位，只要努力坚持都能为公司都能做出贡献，我想这也是对我们所有员工来讲最为基本的一条。

　　俗话说“人往高处走”，这正是我一向以来努力的方向，在过去已经取得良好成绩的基础上，力争向上再进一步，以逐步实现“不断提升自我，创造更好成绩”的目标，期望在实现这个目标的过程中，能够继续得到大家的支持和帮忙。

　　我觉得把公司称作是我们的“家”更适宜，一个由领导、员工组成的大家庭，作为大家庭的一员应当充分发挥主人翁的精神，用心呵护这个大家庭，工作中大家严格按照公司的各项规章制度来工作，来约束自我，一心一意为公司谋发展;生活中大家亲如兄弟姐妹，互相帮忙让每个人都感受到“亲人”般的温暖、“家”的温馨。

　　我愿意扎根.....公司，为我们共同的家奉献上自我全部的力量与爱心，愿我们大家共同携手为集团未来的腾飞撑起一片蓝天!我相信，在集团、公司的正确领导下，在全体员工的共同努力下，今年我们将取得更好的成绩。

　　最终，请允许我再次向在座各位表示衷心的感激，祝大家春节愉快、万事如意，心想事成!优秀新员工获奖感言多谢大家!

　　优秀员工演讲稿（七）：

　　尊敬的各位领导，亲爱的各位同仁：

　　大家好！我叫***，来自湖北武汉，此刻工作于CNC加工二课D7线。今日十分感激各位领导和同仁给予我这次展示自我的机会和舞台。目前我从事于***DS上检工作

　　***，一个让我自豪的名词。光整的小平台，笔直的BOSS柱，关键的锁定孔，平滑的音量孔，匀称的USB接口和纤细的0。83孔，都是我们钩刀的任务。认真的检来料，谨慎的加工，不轻易流出任何一个不良品。我们就像卫士一样，保护着产品的品质，努力的饯行着集团对于品质的严格要求。当然我也有过犯错误的时候，疏忽有时会像魔鬼一样让人难以防范，所以我有过重工的尴尬经历。但在重工中，我渐渐的学会了如何改善，那就是在每一分钟的工作时间内，保证60秒的聚精会神。如果疏忽是魔鬼一样难以控制，那我就在心中筑起一道铁门，将自我囚住，让疏忽的魔鬼难以进入，而这种自我囚禁就是自律。

　　一向认为一个优秀员工必须具备某些必备的素质。职责感，自律，力求上进和团队精神，而我也努力的饯行着。不迟到，不与人争执，不随地扔垃圾，将自我的产品写上机台号，有些事情都是很小的事情，水滴折射阳光，行为体现素养，注重工作和生活的细节应当成为我们每个员工必备素质和通往优秀的台阶。

　　我一向认为优秀是一种习惯，而并非一个动作，一段言语。也许我们很平凡的去做着工作，但日积月累优秀的气质便如同雪地的滚球一样日渐硕大，而我们日臻完美。也许我们只是一颗普通的星星，但只要我们努力的发光，一样能够照亮自我的天空，为别人带来光明和期望。

　　我一向深信我们团队中每个人都是优秀的，无论产量有多高，加班有多累，机台损失时间有多长，料屑有多脏，我们总是力争最先到达排位。每个人用自我的散光点，平凡朴质，坚韧，刚毅和乐观。每个人用自我青春的热忱，谱写着跳动的乐章，深深的感染着我，让我受益匪浅。

　　也许兰花从未觉得自我的美丽，但别人却认为她清幽脱俗。也许小溪从未自我强壮，但别人赞他汇成大海，同样我只是一名普通的员工，有着大多人的共同点，像一颗平凡而坚韧的小草。但我坚信一个人不在于他站在那个位置，而在于他往哪个方向走。努力工作，优秀不在于你得到与付出之间的比例关系，而在于你是否能用自我100%的能量去完成一件工作，自我的内心是否得到满足，而我正向他靠近。

　　无论是否能获得优秀员工的称呼，我并不在意。能站在这个地方，说出自我的想法，也就是对我工作的一种鼓励，一种肯定。即使能够获得优秀员工这个称呼，我们在宏观的十万人中也只是普通如同小草般，没有什么值得骄傲和炫耀的东西。

　　“路漫漫其修远兮”一时的努力并不能称作优秀，长久的坚持才能够逼近完美，执行力的持续作用才是我们工作的保障，这种保障需要每一个人的用心付出，而随着***的高歌猛进，我们将回到自我的岗位中，用自我的努力为***增砖加瓦更添光采。

　　优秀员工演讲稿（八）：

　　尊敬的酒店各位领导和全体同事：

　　大家好!我是来自保安部的xx，十分荣幸地能代表酒店的优秀员工发言，这是对我和我们保安部最大的褒奖和鼓励。

　　我和在坐的许多同事一样，能够成为一名优秀员工，这不但得益于酒店领导的栽培，更得益于各位同事的默契配合。在那里，我代表所有的优秀员工对酒店的各位领导及全体同事表示衷心地感激，感激您们的关心、支持和帮忙，您们辛苦了!(敬礼)

　　自从我和大家一齐相聚在中天世纪大酒店这个温馨大家庭中的那天起，“虚心学习、认真工作、更好的服务于酒店”便是我的工作职责。所以，我始终努力在各方面完善自我，提高自我，以和大家一样为实现酒店的共同目标添砖加瓦。

　　在过去的这几个月里，我们伴随酒店一路精彩纷程的走了过来。其间，有目共睹的是，在彭董的亲切关怀下，在以徐总为核心的管理团队的正确领导下，酒店继往开来，与时俱进。对内，紧抓团队建设;对外，进取开拓市场，使酒店进一步走上了制度化、规范化的管理轨道;市场营销和酒店服务水平不断上水平、上档次，并获得了丰厚的回报，取得了社会效益和经济效益的双丰收，而我们员工的待遇也得到了必须的提高。所以我们不能忘记，没有企业的发展，哪有小家的幸福，没有企业的辉煌，哪有事业的成就。酒店与我们紧密相连，我们汇聚与此，不能仅限于把它当作谋生的手段，而更多的是以感恩的态度去应对它。服从领导，听从指挥，刻尽职守，无私奉献，把企业的利益放在最前线。

　　虽然这次我和在座的许多同事一样，我们的工作得到了大家的认可，荣幸地被评为这次“优秀员工”的荣誉称号，应对荣誉我们不能沾沾自喜，固步自封。逆水行舟，不进则退。成绩与辉煌，属于即将逝去的xx，光荣与梦想，则属于悄然临近的xx。所以，在以后的日子里，作为中天世纪大酒店的我们要饮水思源，善待工作。做感恩的事来回馈酒店，怀着感恩的心去服务宾客，服务社会。这样才更能体会出自身的价值。今后的目标等待着我们大家齐心协力的去完成。我们要凝心聚力，再接再厉，登高望远，再攀高峰，为酒店的全面发展和攀升目标而奋斗!

　　我们相信，在接下来辞旧迎新的这两个月里，在酒店领导和管理团队的正确引领下，我们本着践行“微笑、快捷、准确、周到”的服务准则和“协作、奉献、真诚、高效”的企业精神，团结一致，同心同德，定能发扬和巩固已取得的成绩和提高，克服和改善存在的'问题与不足，为中天世纪大酒店再续辉煌而做出我们的贡献。

　　我坚信，中天世纪大酒店的明天会更加完美!

　　最终，我衷心的祝愿在坐的各位工作顺利，身体健康，和家幸福!多谢大家!

　　优秀员工演讲稿（九）：

　　尊敬的各位领导、各位同事，大家好!

　　今日我有幸作为公司先进员工代表上台发言，与各位同事一齐分享20xx年度的工作成绩，我感到十分的荣幸和高兴。20xx年，我们大家在工作中都取得了必须的成绩，这不但得益于我们公司各位同事的支持与默契配合，更得益于公司优良的团队氛围和全新的管理理念对我们的熏陶。在那里，我谨代表全体先进员工真诚地向各位果断决策的领导及各位为公司勤勉服务的同事致以深深的敬意。

　　众所周知，20xx年对于我们有着重要的意义，作为一名公司员工，在具体的工作岗位上亲眼目睹了公司在一年来的巨大变化，并从内心深处为公司的快速发展而骄傲。在这一年中，公司进行了各方面的完善与调整改制，正是顺应了时代的发展需求。这一切都向社会、向市场证明了我公司的优良的管理水平和前瞻性决策本事。

　　有容乃大，无滞则华。要在激烈的行业竞争中占有一席之地，就必须随时坚持一种超前的管理和竞争状态。之所以公司一向在发展壮大，就是因为整体的战略目标比市场快一拍，而作为员工至少应当跟上公司的决策，随之提升自身的综合素质和专业技能。今日，我公司上下济济一堂，其乐溶溶，共同分享着这两年来成功的喜悦，共同体味着新年新景的欢乐。在我们的心里，“敬业，诚信，进取，创造”成为唯一的信念，“无私奉献，稳健务实，追求完美”是唯一的目标，“勤勉尽责，努力学习，追求上进”更应在我们的每一件工作当中得到具体落实。古人云：上下同欲者胜。展望新年，公司上上下下同心同德，心往一处想，劲往一处使，我们有理由相信，思丰有我们更强大，我们因为思丰更骄傲。

　　多谢大家!

　　优秀员工演讲稿（十）：

　　尊敬的蔡总、各位领导、亲爱的同事们：

　　午时好!

　　我是销售部的...，十分感激公司的各位领导、各位同事给予我这份荣誉，我感到很荣幸。

　　我加入我们公司，六年多了，那里，是我尽情挥洒青春泪水与迸发青春热血的地方，个人的付出，伴随着领导的支持、同事的帮忙，催促自我成长，很多情景历历在目，这些年，就这么一路走来，感受很深!

　　此时此刻的我，心里无比的激动，但更多的是感动与珍惜，因为公司最大程度上认可了自我的付出与表现，我会更加努力工作的。

　　在此，我要向给我指引方向和耐心教导我的各位领导与同事说一声多谢你们!，是你们让我不断提高，让我能够站在那里，领取这份荣誉。

　　虽然被评为优秀主管，但我深知，我做得不够的地方及需要学习的地方还太多太多，尤其是我们酒店行业，具体到我们公司领导身上，具体到我们公司同事身上，都还有很多的东西，还需要我去学习。

　　社会在发展，时代在提高，市场竞争日益激烈，不奋斗、不拼搏，就会被竞争大浪淹没，我深知，仅有持续学习、持续提升、持续积累游泳的本领，才能战胜汹涌的波涛。感激公司给我供给了学习成长的平台，我相信今日的荣誉会鞭策着我不断提高，使我做得更好。

　　作为公司团队的一员，有理由相信我们的团队会一如继往的努力，充分发扬我们的敬业精神，全力以赴，做得最好。

　　亲爱的同事们，让我们携起手来，向着公司发展目标冲锋前进，使公司业务再上一个台阶，为打造一个属于我们的辉煌平台而一齐努力奋斗!

　　最终，祝愿我们的度假村事业蒸蒸日上、继续做大做强!

　　祝愿大家身体健康、工作顺利、事业有成!

　　多谢!

　　优秀员工演讲稿（十一）：

　　承蒙大家厚爱，获得20xx年度“优秀员工”，能够给予我这份殊荣，我感到很荣幸。心中除了喜悦，但更多的是感动。为这种认可与接纳，觉得自我融入到XXX这个大家庭。自我的付出与表现已经被最大的认可，我会更加努力！虽然我来集团的工作时间不长，但这是我发自肺腑的语言，回想刚来的那几日，种种感觉和情景，仍历历在目。正是一种家的温暖和同事的帮忙与包容让我有机会踏入并留在了XXX。

　　无论是在生活上还是工作中，都得到了领导们的关心，让我觉得那里像个家，温暖而亲切。因为新近接触这个行业，总难免出差错，在不犯原则性错误的时候，总能够得到领导的宽容，也从领导的眼神里能够读到：知错就改就是好孩子！在不责备的同时，让人没有下次再犯同类错误的理由。

　　自20xx年进集团工作至今，我并没有为公司做出了不起的大贡献，也没取得异常值得炫耀可喜的业绩，我只是尽量做好属于自我岗位上的工作，尽自我最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务，总结自我的经验，从经验中学习，向他人学习，尽量将自我的工作争取一次比一次做得更快更好，尽可能的提高工作效率，与同事相处和睦，合作愉快。虽然如此，但我的付出得到了公司的认可，我深感无比的荣幸，我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报的务实文化和平凡道理。所以，我认为，在XXX，无论你是脚踏实地的做好了自我的工作，还是以优秀扎实的综合素质本事成为公司技术骨干，都是优秀的。

　　虽然被评为优秀员工，我深知，我做得不够的地方太多太多，尤其是刚刚接处航运这个行业，有很多的东西，还需要我去学习。我会在延续自我踏实肯干的优点同时，加快脚步，虚心向老员工们学习各种工作技巧，做好每一项工作。这个荣誉会鞭策我不断提高。做的更好。我深信：一分耕耘，一分收获，从点点滴滴的工作中，我会细心积累经验，使工作技能不断的提高，为以后的工作奠定坚实的基础。让我们携手为XXX的未来共同努力，使之成为最大、最强的运输企业。我们一齐努力奋斗！

　　最终，祝大家工作顺心如意，身体健康！

　　优秀员工演讲稿（十二）：

　　各位领导、同事们，大家好：

　　感激领导供给给我们这么一个展现自我的平台，给我们供给这样一个难得的学习机会，我相信这不仅仅会给我们的工作带来提升，并且也将会在我们未来的生活中带来无法预算的无形的财富。

　　我的演讲题目是如何成为一名优秀的员工，首先，给大家分享一个故事，期望大家能从中有所获。

　　两个人在森林里，遇到了一只大老虎。A就赶紧从背后取下一双轻便的运动鞋换上。B急死了，骂道：“你干嘛呢，再换鞋也跑可是老虎啊!”A说：“我只要跑得比你快就好了。”

　　二十一世纪，没有危机感是的危机。异常是入关在即，电信，银行，保险，甚至是公务员这些我们以为十分稳定和有保障的企业，也会面临许多的变数。当更多的老虎来临时，我们没有有准备好自我的跑鞋

　　对于一个有准备的人为说，追求的目标越高，对自我的要求越严，他的本事就会发展得越快。要想把看不见的梦想变成看得见的事实，就要在工作中兢兢业业，把工作当成自我的事情一样干。”因为，机会永远是留给有准备的人。如何成为一名优秀的员工呢，经过学习，我给大家分享心以下几点我个人的心得体会，期望能对大家有所帮忙。

　　一、主动学习的本事。

　　随着社会的发展，竞争将越来越激烈。谁不爱学习，谁就不能提高自我的本事，谁就会落后于他人，甚至被淘汰。作为一名优秀员工，不论是在职业生涯的哪个阶段，学习的脚步都不能稍有停歇，只在工作中不断的学习，学习中不断积累，积累中不断成长，才能获得成功。

　　二、热爱工作，追求卓越。

　　优秀的员工是随时随地都具备热忱且精神饱满的员工。因为，热忱是成就一切的前提，事情成功与否往往是做这件事情的决心和热忱的强弱而决定的。同时优秀的员工从来不以完成任务的心态对待工作，而是以追求卓越、做到的标准来要求自我，尽情的享受工作带来的乐趣吧，每一天提高一点点就是成功的开始，而每一天成功一点点将是卓越的开始。

　　三、进取、主动的态度。

　　优秀的员工都是具有进取思想的人。进取的人找方法，消极的人找借口，仅有进取的人在任何地方都能获得成功。只思想不滑坡，方法永远比困难多。

　　四、服从、执行。

　　俗话说“没有规矩，不成方圆”。一个企业要想在当今这个竞争激烈的社会中取得提高，乃至获得成功，实现企业发展的战略目标，必然需要有企业的“规矩”，而组织原则能够说就是企业的“规矩”。仅有定了“规矩”，让“规矩”指导我们工作，才能提高我们的工作效率，提升我们的工作业绩。如果没有了规矩，导致的结果就是：组织涣散，人心涣散，工作局面将是一盘散沙。于是人人都得到了所谓的自由，但最终失去的，将比得到的更多。

　　五、时刻牢记公司利益。

　　一个员工，如果不把公司的利益摆在首位，哪怕他有再大的能耐，也不算是优秀的员工，一个时刻只为自我着想的自私的人，是难以取得大成就的，最终单位也会抛弃这样的员工。

　　以上均是本人对优秀员工的几个不成熟的看法与理解，请各位领导、同事批评指证。

　　多谢大家!

　　优秀员工演讲稿（十三）：

　　尊敬的各位评委，领导，同事们：

　　大家好！我是来自于XXXX的一名普通员工，XX。之所以说自我普通，是因为我有着和多数普通人一样的成长和求学经历；之所以说自我普通，是因为我与在座的各位从事着同样的工作；之所以说自我普通，是因为在我的身边的你们，都是优秀的。

　　很荣幸有机会在那里谈一谈对优秀的看法，我想，既然我是如此普通，那么，如何在平凡的岗位上砥砺出卓越的业绩，才是此时此刻我所应当研究的问题。

　　刚刚走出白色象牙塔的我，怀着自我五彩斑斓的梦想，走进了九台农商行。望着领导和同事们期盼与鼓励的目光，我意识到我的梦想将在那里变为现实，我的价值将在那里得到体现，我的个人奋斗关系到九台农商行的明天。当然，这需要有志存高远、宁静淡泊的心境，需要有不断进取、勇于竞争的干劲，需要有与时俱进、直面困难和挑战的勇气，更需要我有一颗在平凡中却并不平静的心。

　　然而，我深知，仅仅有这些，也仍然是不够的。作为现代化银行的一名员工，个人素质和业务本事的提升才是个人发展的生命线。每当应对客户的咨询而张口结舌的时候，总是怪自我没能把业务记得烂熟于胸；每当应对纷繁复杂的业务而无从下手的时候，总是怨自我没能把技能练得炉火纯青；每当应对领导和同事的质疑的时候，总是暗下决心今后把事情做得完美。可是我也明白，本事和素质的提高不是一朝一夕之事，可是如果不争朝夕，将来的结果惟有朝不保夕，所以这要求我必须孜孜不倦、锲而不舍，百尺竿头更进一步，抓住一切机会完善自我，仅有这样，才能在我平凡的工作中写下不平淡的一笔。

　　银行是对外服务的窗口，XXX更是农商行面向广大小微企业的开放的门户。每一天，我们应对的是一双双渴望的眼睛和一颗颗期盼的心，如何快速、周到、真诚、热心地帮忙每一位客户办好业务，是我的本职工作。热心和耐心是点亮笑容的烛光，那么细心就是那个默默支撑的烛台。我会坚持用自我的热忱的心，去点亮每一位客户脸上满意的笑容，去换取农商行在金融业的好评，也是去检验自我在平凡中那种平和的心态。

　　我虽然是平凡的，可是农商行给了我一个不断追求优秀、创造卓越的平台，它就像艘驶往光明的大船，我和在座的每一位，所有勤勤恳恳的员工，都是这船上的水手，风雨同舟，休戚与共，前行的路，任重而道远，我愿意用自我的全部与九台农商行真诚相伴，共赢未来！

　　我的演讲完了，多谢大家！

　　优秀员工演讲稿（十四）：

　　我很荣幸这次被评为20xx年度优秀员工，我们大家在工作中并肩作战，取得了可喜可贺的成绩。这个荣誉不但得益于公司各位同事的支持与默契合作，更得益于公司优良的团队氛围和团体上下一致，进取认真的工作态度，领导对我工作的信任和支持，同事们对我的支持与帮忙以及整个财务部的共同努力。而正是由于有这么融洽与和谐的环境，让我能在工作中投入的热忱，从而实现自身更大的价值，所以这份沉甸甸的荣誉不光属于我个人，而是属于我们财务每一个成员。

　　这次能被评为优秀员工，我想这既是公司对我工作的肯定，也是对今后工作做得更好的一种鼓励。我也坚信，今后的工作必须会做得更好。

　　公司领导及财务部的所有员工对我都十分好，所以我始终都带着感恩的心境去工作。人没有家庭就没有温暖，员工没有公司也没有温暖，人在父母身旁感觉有依靠，同样员工在公司这个大家庭里也感觉有依靠，所以我没有理由不努力工作，没有理由不做一个忠诚公司的员工。

　　当选为优秀员工，仅仅是提高的起点，这将是我今后工作的鞭策和动力，它将推动我更加努力地完成公司的各项指标，做好每一件事，沿着这个目标，我不断努力前进，我想优秀最重要的一点就是：要有一颗奉献的心，敢于行动，愿意付出，才有收获。

　　优秀员工演讲稿（十五）：

　　尊敬的高总、尊敬的李总，各位领导，上午好：

　　今日，我们很高兴也很激动。一年前交流人员出发前的动员会上，高总和各位领导对我们交流人员的谆谆教导仿佛还在耳边，那天以后，我们交流人员带着领导的嘱托和信任奔赴交流岗位，投身到整个中国电信开展全业务经营的事业中，同时也见证了河南公司在市场上不断壮大的进程。如今我们又回到那里，向各位领导汇报一年以来的情景。

　　在这段不一样寻常的一年里，我们得到了各级领导的高度信任和大力支持，以及江苏公司全体上下的大力支持，我觉得，我们不仅仅是15个交流人员，或说30个交流人员在努力，而是代表了整个江苏电信对北方电信发展的关注和支持，体现了整个电信集团对北方电信业务的发展关注与支持。我们在北方交流的这一年时间是中国电信全业务发展重要一年，也是我们交流人员职业生涯中极为重要的一年，是全面提高的一年，丰富多彩的一年。

　　在这一年里，整个交流团队的同事们严格遵照集团交流工作的精神，牢记江苏公司领导对我们的要求，进取深入河南电信的业务发展及经营管理第一线，认真向领导及同事学习，为河南及江苏电信的全业务经营付出了辛勤的劳动，在江苏与河南电信公司之间搭起了友谊的桥梁。

　　在这一年里，交流同事们在工作和学习上进取主动，勇于承担职责，注重团队精神。不但交流团队内部十分重视交流沟通，各人在各自岗位上也推动和加强了河南电信本身的业务团队，同时还注意发挥了原工作团队的支撑作用。在各方面与包括地市人员深入交流，保证经验的河南化、实用化，同时也把河南电信的好的竞争经验介绍到江苏公司。在各级领导、同事的关怀和指导下，我们无论在工作本事、工作方法上，还是工作态度，精神面貌上都有了很大的提高。能够说所有交流同志都充分表现了江苏电信员工认真、扎实的工作作风，圆满完成了各项工作任务。

　　合河南业务发展的实际情景，与河南电信的同事，以及安徽交流同事一道，先后启动了加强基础管理、深化经营分析、全面重新设计业务套餐结构，组织了河南全业务套餐的设计，共清理老套餐近万个，及时开放了全业务新套餐体系，在北方率先开通了紧密融合套餐，支持了业务发展。

　　另外还在多方推动政企、公众渠道管理，建立营销体系、客户维系体系，梳理、建立代理佣金制度，并在商话营销、学校营销、09年三季度、四季度劳动竞赛集市营销各项营销活动中发挥了重要作用。

　　交流人员还全面参与了bss优化、升级，oss（资源管理系统）、ocs（实时计费系统）、ods（数据仓库）及维系挽留系统等多个项目建设，其中oss系统河南公司在北方九省率先完成全省系统上线。

　　另外值得一提的是，我们专业公司支撑北方建设也有了成果，鸿信系统集成公司直接或间接地参与了河南多个行业信息化项目，建立了良好的业务关系，获得了河南电信上下的一致好评。

　　在这一年里，我们见证了河南电信同事们不畏艰难，勇猛顽强的工作态度；不拘成规，勇于创新的工作作风。交流人员与河南电信的员工一齐，设计业务套餐，培训内部员工，上门营销客户，到地市督促业务发展；一同为业务发展不够快而焦急，一同为完成了工作任务而喜悦，与河南电信的全体员工同呼吸。河南电信的移动出账收入从09年5、6月起止住下滑趋势，从7月起稳步上升，同比增长已超过100%，市场占有率从承接时不到3%，目前上升到了5%左右。

　　在这一年里，我们个人的作用实际上是很有限的。如果说我们对交流公司的发展作了什么贡献的话，不如说是我们与交流公司的员工一齐见证了北方电信在全业务经营中不断壮大的进程；如果说我们经历了一年艰苦奋斗的话，不如说是我们被北方电信人艰苦奋斗，辛勤创业的精神风貌所感染；如果说我们建立了江苏电信与交流公司之间友谊桥梁的话，倒不如说这个桥梁在交流工作一开始，公司领导把我们送到当地的时候就已经建立，我们只可是是尽自我的力量不断加宽、加固这座友谊的金桥。

　　一年前，我们全省、各分公司都派出了十分优秀的同志奔赴交流岗位，而今日，我们十分自豪地为江苏电信带回了更加优秀的员工。我们交流人员到了新的工作岗位后，必须会发挥在交流一年内所学习到的经验，更多、更好地承担起工作任务，更好地发挥作用。

　　最终，我们再一次感激省公司领导、同事，交流公司的领导和同事对我们的极大信任，工作上的悉心指导，生活上无微不至的关心，多谢大家！

　　优秀员工演讲稿（十六）：

　　各位领导、同事们，大家好！

　　感激领导供给给我们这么一个展现自我的平台，给我们供给这样一个难得的学习机会，我相信这不仅仅会给我们的工作带来提升，并且也将会在我们未来的生活中带来无法预算的无形的财富。

　　我的演讲题目是如何成为一名优秀的员工，首先，给大家分享一个故事，期望大家能从中有所获。

　　两个人在森林里，遇到了一只大老虎。A就赶紧从背后取下一双轻便的运动鞋换上。B急死了，骂道：“你干嘛呢，再换鞋也跑可是老虎啊！”A说：“我只要跑得比你快就好了。”

　　二十一世纪，没有危机感是的危机。异常是入关在即，电信，银行，保险这些我们以为十分稳定和有保障的企业，也会面临许多的变数。当更多的老虎来临时，我们没有有准备好自我的跑鞋？

　　对于一个有准备的人为说，追求的目标越高，对自我的要求越严，他的本事就会发展得越快。要想把看不见的梦想变成看得见的事实，就要在工作中兢兢业业，把工作当成自我的事情一样干。”因为，机会永远是留给有准备的人。如何成为一名优秀的员工呢，经过学习，我给大家分享心以下几点我个人的心得体会，期望能对大家有所帮忙。

　　一、主动学习的本事

　　随着社会的发展，竞争将越来越激烈。谁不爱学习，谁就不能提高自我的本事，谁就会落后于他人，甚至被淘汰。作为一名优秀员工，不论是在职业生涯的哪个阶段，学习的脚步都不能稍有停歇，只在工作中不断的学习，学习中不断积累，积累中不断成长，才能获得成功。

　　二、热爱工作，追求卓越

　　优秀的员工是随时随地都具备热忱且精神饱满的员工。因为，热忱是成就一切的前提，事情成功与否往往是做这件事情的决心和热忱的强弱而决定的。同时优秀的员工从来不以完成任务的心态对待工作，而是以追求卓越、做到的标准来要求自我，尽情的享受工作带来的乐趣吧，每一天提高一点点就是成功的开始，而每一天成功一点点将是卓越的开始。

　　三、进取、主动的态度

　　优秀的员工都是具有进取思想的人。进取的人找方法，消极的人找借口，仅有进取的人在任何地方都能获得成功。只思想不滑坡，方法永远比困难多。

　　四、服从、执行

　　俗话说“没有规矩，不成方圆”。一个企业要想在当今这个竞争激烈的社会中取得提高，乃至获得成功，实现企业发展的战略目标，必然需要有企业的“规矩”，而组织原则能够说就是企业的“规矩”。仅有定了“规矩”，让“规矩”指导我们工作，才能提高我们的工作效率，提升我们的工作业绩。如果没有了规矩，导致的结果就是：组织涣散，人心涣散，工作局面将是一盘散沙。于是人人都得到了所谓的自由，但最终失去的，将比得到的更多。

　　五、时刻牢记公司利益

　　一个员工，如果不把公司的利益摆在首位，哪怕他有再大的能耐，也不算是优秀的'员工，一个时刻只为自我着想的自私的人，是难以取得大成就的，最终单位也会抛弃这样的员工。

　　以上均是本人对优秀员工的几个不成熟的看法与理解，请各位领导、同事批评指证。

　　多谢大家！

　　优秀员工演讲稿（十七）：

　　尊敬的领导、各位同仁、大家好。今日我演讲的题目是《报社，我的家》！

　　从小有一个字让我们难忘，这一个字，有天伦之乐的温馨，有柴米油盐的琐碎，有同舟共济的激扬。这个字就是——家。草原是白云的家，大海是鱼儿的家，蓝天是雄鹰的家。鄂州日报社就是我的家。

　　1988年，3岁的我随父亲工作调动，一齐来到了鄂州报社这个新家。记得那时的报社是在一片水塘边上，办公楼是个一层的筒子楼。楼旁边是各家各户的菜地。大人们白天上班，下班后就都在菜地里除草施肥。小孩子就在池塘边、菜地里、砂石路上追蝴蝶、抓青蛙、打滚珠。印刷厂房里一排排铅字是我认字的启蒙工具。阅报室里一叠叠报纸是我练习写作的教科书。就是这样数着方方的铅字块，闻着淡淡的油墨香——我渐渐长大。我的家鄂州日报社也在一天天的发生着巨变。

　　大学毕业后一向在外地工作，以往还以为要一辈子离开这个生活了二十多年的家了。心中有过不舍。大城市繁华的霓虹灯掩盖不了一颗孤寂的心，在外漂泊打拼的游子是想家的。一次机会让我重新回到了家的怀抱。要感激家里所有长辈对我的关怀。你们用仁慈抚平了我这个游子最大的牵挂。是你们给了我人生远航的风帆，给了我与报社同呼吸共荣辱的使命。

　　梦想永不止步！鄂州日报人没有就此满足，报社从11年开始真正迈上了发展快车道。先是圆满完成鄂州日报改扩版、紧之后布局围棋报、谋划鄂州晚报。党委提出一个个规划、采取一项项措施。下决心要跳出小城市办不了大报业的圈子。在新一届报社党委的正确领导下，在全社同仁的共同努力下。我们的鄂州日报文化传媒产业园也正在筹建当中。市委市政府已将它列为了市长亲自督办的重点工程。数字传媒中心、围棋城、印务中心、物流中心、调光薄膜等一个个项目如雨后春笋破土待发。报社为我们勾勒了这么好的蓝图，这个蓝图就是我们的新家！作为它的一份子我没有理由不认真工作，没有理由不为这个家效力。我要尽我所能，在做好本职工作的基础上，不断提高自我的技术水平，争取能够做到在工作上，不管份内份外的事都能兢兢业业的完成。时不我待，在这个全社二次创业的大潮中让我们一齐成为弄潮儿吧！

　　26年！26岁！我与报社同龄。弹指一挥间。一颗幼苗繁衍成一棵大树，一个婴儿已长大成人。在晴天里，是大树的绿荫为我遮阳，在雨天中，是大树的枝叶为我挡雨。而如今我已成人。“谁言寸草心，报得三春晖”我将坚定的朝着前辈们指引的方向埋头苦干，秉承前辈们奋发图强的拼搏精神。继续为建设我们完美家园添砖加瓦，为它续写新的辉煌。多谢大家！

　　优秀员工演讲稿（十八）：

　　尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家晚上好！

　　今日，我有幸作为优秀员工代表上台发言，我感到十分的荣幸和激动。当听到自我被评为优秀员工的时候，感觉有点意外，因为在乐华这个大家庭里优秀的人是那么多，而我是那么的普通，那么的平凡。此时此刻，心里最想说的是：“感激各位领导的栽培和厚爱，感激各位同事对我工作的支持和帮忙！”是你们给了我这个机会让我站在那里，如果没有大家的努力，也不会有今日站在那里的我。多谢客服的各位同事，在我遇到难题的时候，是你们在我身边陪伴着我、帮忙我一齐度过。多谢车间的各位同事，工作上有你们的配合，我才能够一次又一次的把客户的急件赶出来。都说身在异乡为异客，可是在那里却没有这样的感觉。那里有亲如手足的工作伙伴，有和谐的工作气氛，有家的感觉。

　　回顾即将过去的一年，20XX是让人恐惧的一年。年初的雪灾，年中的地震，年末的金融危机。雪灾让我明白了什么叫众志成城，地震让我深深感受到了人间的真情和爱心，金融危机让我体会到了团结的力量。这几个月来，从电视上、报纸上、甚至我们的身边，看到那么多的企业倒闭。至今，这场危机还在进行着。而我们乐华也在这危机中团结着慢慢前进与之对抗。在这场没有硝烟的战争中，团结使我们向胜利迈近了一步。能够生活在这个团结而充满家庭气氛的环境里，是我的幸运！我会把今日的荣誉当作是一个起点、一种鼓励！在今后的工作中，我会更加用心的工作。更加努力的为公司的发展作出的贡献！

　　同事们，本着“乐华配件、精益求精、诚信守诺、持续发展”的经营理念，让我们大家一齐努力吧！我相信乐华的明天将会更加辉煌！

　　最终，祝愿大家在新的一年里工作顺利，万事如意！

　　优秀员工演讲稿（十九）：

　　尊敬的各位领导、各位同事，各位嘉宾，晚上好，我叫***，是肇庆臻汇园工程管理部的一员，今日很荣幸能作为优秀员工的代表进行发言，在此，我仅代表我及我的家人向各位领导，各位同事，各位嘉宾致以最真挚的问候、最完美祝福，祝你们身体健康，家庭幸福。

　　在过去的一年里，我始终严格要求自我，严格遵守公司的各项规章制度，服从领导的安排，认真完成领导布置的各项任务，同时进取配合同事完成相关的工作，从年初的b区竣工验收配合、到b区的园林绿化施工、c2区的桩基础施工及土建施工，一步一步的走过来了。前行的路上，遇到了很多的困难，在领导的指导及同事的帮忙下，我迎难而上，最终将困难一一解决。所以，我认为，这个荣誉不是我个人的，是我们工程管理部这个大家庭的，我觉得你们每个人都配得上这个荣誉。

　　在新的一年里，我不会沉醉在今日的荣誉与掌声中，我还存在很多不足，成绩只能说明过去，昨日，我努力了，今日，我很努力，明天，我将更加努力，我愿意为公司的质量管理年和产品创新年贡献出自我全部力量。我仅代表工程管理部做出承诺：我们将以更高的标准要求自我，在工作中不断提高和自我完善，认真履行岗位职责，始终坚持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情，全心全意的投入到工作中，做出更多质量更好的房子，以此来回报公司领导和同事们的鼓励和期盼。

　　最终，祝愿公司在新的一年里发展更上一层楼，销售再创佳绩，祝领导及同事在新的一年里身体健康，万事如意。

　　优秀员工演讲稿（二十）：

　　尊敬的各位领导，各位同事：

　　大家好！我是设计院的何自宁。承蒙大家厚爱，获得XX年度“十佳员工”称号，集团公司给予我这份殊荣，我感到万分荣幸和自豪，我深知这是组织对我的信任，是对我这几年为燃气事业付出的肯定。在那里，首先向各位尊敬的领导和同事表示衷心的感激。

　　来到燃气集团这个大家庭已经有5个年头了，在这几年里，我目睹了公司在这几年中的巨大变化，我从内心深处为公司快速的发展而感到骄傲。而我自我，也跟随着公司的发展而逐渐成长，在这几年工作当中，我以往欢乐过，也以往苦恼过，可是看着身边的同事，他们勤勤恳恳、兢兢业业的工作态度，让我烦躁的心又安静下来，虚心向他们学习、请教，同时认认真真的做好本职工作。

　　记得刚来的时候，我被安排到工程公司作为一名施工员，由于刚接触工程管理，对施工技术及工程管理不熟悉，总是有点力不从心，在领导和同事的指导和帮忙下，刻苦学习燃气知识，每一天泡在工地向前辈同事请教，向工人师傅请教，努力提高工程管理水平，在公司安排下先后圆满完成了园区商住路、文萃路、祁村路等中压管道的施工任务及市区多个工商小区的施工任务。在XX年常驻昆山独立负责工程公司昆山项目的运作，圆满完成萧林路、阳光世纪花园四期、金色港湾三期等多个市政管道及工商小区的施工并且顺利经过昆山燃气办的竣工验收。在工程公司的两年时间里，不管是技术上，还是管理上，我都有了长足的提高。在此，我向支持我的领导和同事表示衷心的感激！

　　由于工作的调动，在XX年进入设计院工作，新的岗位新的工作资料，作为公司一名普通的设计人员，我时刻关注着公司的发展。XX年，为配合公司南环储配站迁建，东方大道7公里多的DN400中压管道需要先行设计铺设，院里面安排我负责牵头设计，由于东方大道是现状道路改造，管线经过的地形比较复杂，包括桥梁、高速公路、河道、砖瓦厂、加油站、寺庙、还有南环桥批发市场，我多次现场勘察，拟定管线走向方案及敷设方案，加班加点做好方案，与公司有关部门充分沟通，优化设计方案，按时完成设计任务。目前工程实施阶段，我与甲方、施工单位及监理坚持密切的协调沟通，虚心听取甲方、施工单位及监理提出的合理提议，作出相应的变更，确保工程顺利的进行，如期完成。

　　XX年，是园区中压管网改造建设的高峰期，时间紧，任务重，在院里的安排下承接了园区湖西CBD区包括苏绣路、苏惠路、星海街等10条道路近10公里的中压管道改造设计任务。方案设计阶段，我冒着酷暑，骑着电瓶车奔跑在一线现场踏勘管位、拟定穿越出入土点，对各个中压支管的位置、改造涉及的小区停气范围、临时供气管道的设置位置进行了地毯式的摸底排查，为保证改造工期不受耽搁，常常是白天在工地看现场，晚上在办公室加班赶图直至深夜，在业主要求的期限前提交了设计方案；为了确保安全，同时降低施工难度，多次现场比较方案，充分研究施工区域对交通的影响、新老管道的连接方式与位置、控制阀门的安装位置、新老管道碰接时的停气范围；异常是苏绣路的管道，支管多，碰接点多，需要多次停气碰接，影响范围较大，现场踏勘比较方案的时间放得最多，以至于当时骑着公司的电瓶车在苏绣路上踏勘时人家还以为燃气集团的巡线工作怎样做到园区来了。经过多次的沟通优化，改造设计方案顺利经过了港华公司的内部评审及园区规划局的评审，目前已经完成70%的改造施工及通气运营，千家万户的厨房间跳动着的蓝色火焰，温暖着每一个家庭，同时也温暖着我，更加坚定了我不断前进的脚步。

　　虽然被评为“十佳员工”，但我深知，我做得不够的地方还很多，尤其是进入设计这个行业不久，有很多的东西，还需要我去学习。我会在延续自我踏实肯干的优点同时，加快脚步，虚心向前辈们学习各种工作技巧，做好每一项工作。这个荣誉会鞭策我不断提高，做的更好。我深信：一分耕耘，一分收获，从点点滴滴的工作中，我会细心积累经验，使工作技能不断的提高，为以后的工作奠定坚实的基础。

　　20XX年是一个新的开始，我将把过去的成绩作为新的工作起点，以更高的标准严格要求自我，虚心学习他人的长处，使自我的综合素质和业务水平在工作中不断提高和完善，认真履行岗位职责，踏实工作，爱岗敬业，始终坚持旺盛的精神风貌和饱满的工作热情，全身心投入今后的工作，以此来回报集团公司领导和同事们的鼓励和厚爱。

　　最终，祝各位领导、同事新的一年工作顺利，身体健康！

　　多谢！